Atividade

89572 - Gestão e Planejamento em Odontologia

Período da turma: 06/08/2020 a 19/11/2020

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Descrição: Ementa:

Apresentar, discutir e desenvolver os temas relevantes sobre a gestão e planejamento em odontologia, com o intuito de preparar os futuros profissionais para os variados aspectos de que se reveste a atuação do Cirurgião-Dentista, principalmente aqueles que envolvem as questões contemporâneas do exercício profissional, com ênfase no planejamento estratégico, organizacional, de marketing e ergonômico; e na gestão de recursos humanos, financeira de qualidade e avaliação dos estabelecimentos de serviços odontológicos.



Conteúdo:

1 Gestão e Planejamento em Odontologia e a Análise Conjuntural do Mundo Contemporâneo.
a) Introdução à administração, planejamento e gestão dos serviços de saúde;
b) Situação sócio-econômica e relações de trabalho;
c) Políticas de saúde, mercado de trabalho, inserção profissional e especialidades odontológicas.
2 Planejamento Estratégico em Odontologia.
a) Planejamento estratégico;
b) O uso da epidemiologia no planejamento;
c) Diagnóstico situacional e sistema de informação.
3 Gestão de Propaganda e Marketing em Odontologia.
a) Conceito, definição de metas e estratégias;
b) Análises e tendências do mercado, parcerias e concorrência;
c) Negociação de serviços, propaganda e publicidade.
4 Planejamento Organizacional.
a) Serviços oferecidos e controle das ações clínicas;
b) Acolhimento do paciente, gerenciamento de filas e agendamento;
c) Fluxograma dos estabelecimentos de saúde, referência e contra-referência;
d) Serviços Gerais: manutenção, limpeza; transporte, prontuários e informatização.
5 Planejamento das decisões preventivas, terapêuticas e clínicas.
a) Odontologia baseada em evidencias;
b) Tipos de estudos;
c) Revisão Sistemática e Metanálise.
6 Gestão de Pessoal e os Serviços de Saúde Odontológicos.
a) Recursos humanos em saúde, recrutamento, seleção e capacitação de pessoal;
b) Legislações Trabalhistas, direitos e deveres do trabalhador, Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT);
c) Previdência Social, Instituto Nacional de Seguridade Social e Previdência Privada.
7 Gestão Financeira na Área da Saúde.
a) Gestão de custos e formação de preço na área da saúde;
b) Custos fixos e variáveis no consultório;
c) Custo clínico e formação de preço;
d) Tributos devidos pelos cirurgiões dentistas, imposto de renda e outras taxas.
8 Gestão e Planejamento em Saúde do Trabalhador.
a) Introdução à saúde do trabalhador;
b) Segurança e Higiene do Trabalho, Infortunística;
c) Introdução à Odontologia do Trabalho.
9 Tópicos Avançados em Odontologia do Trabalho.
a) Programa de Controle Odontológico de Saúde Ocupacional (PCOSO);
b) Exames adicionais, exames periódicos;
c) Doenças ocupacionais.
10 Planejamento da Montagem dos Estabelecimentos Odontológicos.
a) Local para implementação do consultório odontológico;
b) Tipos de imóveis, zoneamento urbano,condições dos imóveis, equipamentos necessários;
c) Legislação Sanitária e Vigilância Sanitária;
d) Tipos de documentação para a abertura de estabelecimentos de saúde.
11 Planejamento Ergonômico.
a) Introdução aos conceitos ergonômicos, ergonomia de produção, de produto e de correção;
b) Dimensionamento da sala de atendimento e equipamentos necessários;
c) Turno de trabalho, cor e música, ventilação e iluminação;
d) Trabalho a 4 mãos e ginástica laboral.
12 Gestão de Convênios e Credenciamentos.
a) Tipos de gestão;
b) Cuidados de credenciamentos e questões éticas.
13 Planejamento da Educação Continuada e Capacitação Profissional;
a) Cursos de capacitação e atualização;
b) Especialização, Mestrado e Doutorado;
c) Cursos no Brasil, Cursos do Exterior.
14 Planejamento e Avaliação em Odontologia.
a) Avaliação em gestão de serviços de saúde;
b) Indicadores de avaliação;
c) O marco lógico; elaboração, gestão e avaliação de Projetos.
15 Responsabilidades Social, Ética e Legal da Gestão dos Serviços Odontológicos.
a) Alocação de Recursos, Entidades de Classe, Código de Ética Odontológica;
b) Assistentes técnicos, Exercício Ilegal;
c) Inscrição Provisória e Definitiva, Lei 5081/66.

Métodos utilizados:

Aulas expositivo-dialogadas, análise de vídeos com discussões pertinentes aos temas em debate, leituras obrigatórias e complementares às discussões, desenvolvimento de trabalhos práticos, apresentação de experiências.

Atividades:

O aluno deverá participar das aulas expositivo-dialogadas e dos trabalhos práticos propostos pela disciplina. 15. Critérios de avaliação: mediante a observação da freqüência mínima de 85% (oitenta e cinco porcento), participação do aluno nas atividades desenvolvidas.

Bibliografia Básica:

Andrade SM, Soares DA, Júnior LC. Bases da Saúde Coletiva. Londrina: Editora UEL; 2001.
Antunes JLF, Peres MA. O método epidemiológico de investigação e sua contribuição para a saúde bucal. In: Antunes JLF, Peres MA. Fundamentos de Odontologia: Epidemiologia da Saúde Bucal. Rio de Janeiro: Guanabara-Koogan; 2006. p. 3-17.
Armani D. Como elaborar projetos?: Guia prático para a elaboração e gestão de projetos sociais. Porto Alegre: Tomo; 2003.
Belardinelli VH, Rangel AO. Odontologia sem máscaras: uma nova face da interação profissional-paciente. São Paulo: Santos; 1999.
Costa EMA, Carbone MH. Saúde da família: Uma abordagem interdisciplinar. Rio de Janeiro: Rubio; 2004.
Crosato E, Mazzilli LEN, Michel-Crosato E, Biazevic MGH, Crosato IR. Odontologia do Trabalho: novo mercado de trabalho. Rev XXV de Janeiro. 2005; 38(1):26-27.
Dever AGE. A epidemiologia na administração dos serviços de saúde. São Paulo: Pioneira; 1988.
Escola Politécnica de Saúde Joaquim Venâncio. Administração. Rio de Janeiro: Fiocruz; 2001.
Gil CRR, Silva AMR, Campos JJB, Babuy RS. Avaliação em saúde. In: Andrade SM, Soares DA, Júnior LC. Bases da Saúde Coletiva. Londrina: Editora UEL; 2001. p. 125-132.
Godri D. Marketing de Ação. 9ª ed. Blumenau: Eko; 1997.
Gordis L. Epidemiologia. 2ª ed. Rio de Janeiro: Revinter; 2004.
Junior MF. Saúde no trabalho: Temas básicos para os profissionais que cuida da saúde dos trabalhadores. São Paulo. ROCA; 2000.
Lobas CFS, Duarte S. Princípios Ergonômicos na Clínica Odontológica. In: Lobas CFS, Rita MM, Duarte S, Romero M, Ortega KL. THD e ACD: Odontologia de Qualidade. São Paulo: Santos; 2005. p. 159-174.
Manfredini MA. Planejamento em Saúde Bucal. In: Prereira AC. Odontologia em Saúde Coletiva: Planejamento ações e promovendo Saúde. São Paulo: Atmed; 2003. p. 50 63.
Marinho V. Revisões Sistemáticas e Metanálise. In: Antunes JLF, Peres MA. Fundamentos de Odontologia: Epidemiologia da Saúde Bucal. Rio de Janeiro: Guanabara-Koogan; 2006. p. 422-433.
Mazzilli LEN. Odontologia do Trabalho. São Paulo: Santos; 2003.
Minayo MCS, Assis SG, Souza ER. Avaliação por triangulação de métodos: Abordagem de Programas Sociais. Rio de Janeiro: Editora Fiocruz; 2005.
Narvai PC. Recursos Humanas para a promoção de saúde bucal: um olhar no início do século XXI. In: Kriger L. Promoção de Saúde Bucal. São Paulo Artes Médicas; 2003. p. 475-494.
Pattussi MP, Costa JSD, Tomita NE. O uso da epidemiologia nos Serviços de Atenção a Saúde Bucal. In: Antunes JLF, Peres MA. Fundamentos de Odontologia: Epidemiologia da Saúde Bucal. Rio de Janeiro:Guanabara-Koogan; 2006. p. 3-17.
Peres AS, Peres SHCS. Marketing em odontologia de saúde pública. In: Prereira AC. Odontologia em Saúde Coletiva: Planejamento ações e promovendo Saúde. São Paulo: Atmed; 2003. p. 182-192.
Queluz DP. Recursos Humanos na Área da Saúde. Planejamento em Saúde Bucal. In: Prereira AC. Odontologia em Saúde Coletiva: Planejamento ações e promovendo Saúde.. São Paulo: Atmed; 2003. p. 140- 159
Reis MC, Mandetta R. Marketing: princípios e aplicações. Campinas:Alínea; 2003.
Rio RP, Pires L. Ergonomia: Fundamentos da Prática Ergonômica. 2ª ed. Belo Horizonte: Editora Health; 1999.
Sackatt DL, Straus SE, Richardson WS. Rosenberg W, Haynes RB. Medicina Baseada em Evidências: Prática e ensino. 2ª ed. Porto Alegre: Artmed; 2003
Sakai MH, Nunes EFPA, Matins VL, Almeida MJ, Baduy RS. Recursos Humanos em Saúde. In: Andrade SM, Soares DA, Júnior LC. Bases da Saúde Coletiva. Londrina: UEL; 2001. p. 111-124.
Silva M. Compêndio de Odontologia Legal, 1a ed. Rio de Janeiro: Medsi; 1999.
Wood Jr T. Gestão Empresarial: o fator humano. São Paulo: Atlas; 2002.

Carga Horária:

60 horas
Tipo: Obrigatória
Vagas oferecidas: 2
 
Ministrantes: Edgard Michel Crosato


 
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